Pracovní úraz - neschopenka

• KM (neregistrovaný)

  7. 12. 2015 14:14

  Dobrý den,
  
  prosím o radu.
  
  Zaměstnanec utrpěl pracovní úraz, ale lékařka odmítla zaškrtnout na neschopence, že se dle zaměstnance jedná o pracovní úraz, prý to zakázala SSZ. Stačí tedy k vyplacení náhrady ztráty na výdělku neschopenka bez uvedení "pracovní úraz" a bez diagnózy a zápis o úrazu od bezpečnostního technika? Jak ale poznám, že nemarodil s úplně jinou diagnózou?
  
  Máte s tím někdo prosím zkušenosti?
  
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 12. 2015 14:31

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Pracovní úraz - neschopenka
    OSSZ nemůže zakázat lékaři vyplnit doklad o pracovní neschopnosti podle pravdy, tedy že je nemoc na základě PÚ. Nebo on není nemocen na základě PÚ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 12. 2015 14:32

    KM (neregistrovaný)

    Re: Pracovní úraz - neschopenka
    Ano, je, ale jak donutím lékařku, aby to doplnila?
    
    Díky

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 12. 2015 15:21

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Pracovní úraz - neschopenka
    Pokud zaměstnanec sdělil lékařce, že se jedná o pracovní úraz, vy máte tento úraz zapsán v knize úrazů, tak bych zavolala přímo lékařce a požádala o opravu neschopenky a případně požadovala zdůvodnění toho, proč tak nechce udělat.
    Ono by se mohlo stát, že se stane PÚ, ale není tak závažný, aby byla vystavena pracovní neschopnost, ale zaměstnanec má angínu a z té PN má napsanou. Co se zaměstnanci stalo?

    •   Zobrazit celé vlákno