Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
Další spor Schillerové s Babišem, tentokrát jde o limity u zdravotních benefitů
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
14. 12. 2015 12:37
Dobrý den, prosím o názor či radu. Se zaměstnancem jsme ukončili v 10/2015 pracovní poměr, resp. okamžité zrušení PP. Tento zaměstnanec ponechal na pracovišti nějaké osobní věci, ale krom trv. bydliště na něj nemám žádný jiný kontakt (mail, tel). Zaměstnanec mi byl vyhrožovat, že jestli mu je nevrátím, tak uvidím, atd., ale ani při této návštěvě nedal kontakt. Snažila jsem se ho 2x kontaktovat přes jeho syna, na kterého tel mám formou sms, ale též bez reakce. Je v ZP zakotveno, že mu je musím odevzdat? Řešil jste někdy někdo něco podobného? Stěhujeme kanceláře a jeho věci potřebuji vyklidit a nevím, co s tím. Předem děkuji za pomoc. L.