Nová prac.smlouva u téhož zaměstnavatele

• Zuzka774 (neregistrovaný)

  6. 1. 2016 15:29

  Dobrý den,
  
  prosím o radu. Normálně změny pracovní smlouvy provádíme dodatkem. Nyní ale chce jednatel kvůli změně pozice dát úplně nové pracovní smlouvy. Můj dotaz zní - musím stávající smlouvu ukončit a až poté můžu založit novou?
  
  Děkuji moc.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 6. 1. 2016 15:36

    dann (neregistrovaný)

    Re: nová prac.smlouva u téhož zaměstnava
    I v dodatku můžete změnit úplně všechno, co bylo sjednáno v původní smlouvě.
    Jinak ano, ale nevím jak to chcete provést ? Na skončení dohodou nemusí zaměstnanec přistoupit a pokud nebude chtít na novou pozici přejít, nemáte stejně páku, jak ho donutit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 6. 1. 2016 21:07

    Zuzka776 (neregistrovaný)

    Re: nová prac.smlouva u téhož zaměstnava
    Vím, že dodatkem můžu měnit vše, ale jednatel chce bohužel nové smlouvy. Nechceme je do ničeho nutit buď to podepíší nebo jim zůstává stará smlouva.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 6. 1. 2016 22:56

    Kara (neregistrovaný)

    Re: nová prac.smlouva u téhož zaměstnava
    Nová smlouva - to znamená ukončení pracovního poměru a uzavření nového.

    •   Zobrazit celé vlákno