Nárok na dovolenou

• evka111 (neregistrovaný)

  16. 2. 2016 8:11

  Dobrý den
  prosím o pomoc. Potřebuji poradit, jak postupovat.
  Zaměstnanec na PP je nemocen od 23.2.2015 dosud.
  V roce 2015 odpracoval 33 dnů, čerpal 2 dny "staré" dovolené a měl 2 dny překážky v práci(lékař).
  Za staré dovolené zůstalo ještě 1,5 dne.
  Nyní si požádal o ID a PP chce ukončit dohodou. Zaměstnavatel souhlasí.
  Uvažuji správně:
  - Za rok 2015 má nárok jen na 1,5 dne dovolené za odpracované dny, ale budu krátit z důvodu překročení 100 hodin?
  - 1,5 dne dovolené mohu proplatit při ukončení PP?
  - měsíc, ve kterém budu proplácet dovolenou, nebude ve vyloučených dobách ?
  Jsem do toho nějaká zamotaná.
  Moc děkuji předem

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 2. 2016 8:24

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou
    Dovolená za odpracované dny se nekrátí. 100 hodin je asi překlep.
    Ano, proplatíte v měsíci, kdy skončí pracovní poměr.
    
    ELDP jistě poradí někdo věci znalý.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 2. 2016 8:25

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou
    dovolená za odpracované dny se nekrátí, tak že má za 2015 nárok 1,5 dne, nevyčerpanou dovolenou musíte při ukončení PP v poslední výplatě proplatit, ano měsíc, kdy bude mít příjem nebude ve vyloučených dobách

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 2. 2016 8:37

    evka111 (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou
    Moc děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno