OSVČ a jeden zaměstnanec na dohodu

• slunickoxx (neregistrovaný)

  26. 2. 2016 12:06

  Pracuji jako OSVČ a chci zaměstnat známou, která je na mateřské dovolené na dohodu o provedení práce. Jelikož je na mateřské, tak bude mít slevu na poplatníka, tudíž to bude bez daně a částka bude do 10-ti tisíc, takže to bude bez odvodů SP a ZP. Prosím o radu, jestli pro mě plynou nějaké povinnosti k úřadům, když to bude bez daně a SP a ZP. Děkuji moc. Pěkný víkend

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 26. 2. 2016 12:26

    xJ (neregistrovaný)

    Re: OSVČ a jeden zaměstnanec na dohodu
    jenom přihlásit na FÚ jako plátce zálohové daně a po skončení roku 2016 vyplnit vyúčtování zálohové daně

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 2. 2016 12:32

    slunickoxx (neregistrovaný)

    Re: OSVČ a jeden zaměstnanec na dohodu
    a do kdy to přihlášení musí být? jde to i zpětně? děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 2. 2016 12:50

    mirka..p (neregistrovaný)

    Re: OSVČ a jeden zaměstnanec na dohodu
    Pokud je známá na mateřské a má stále zaměstnavatele, zjistěte, jestli na rok 2016 nepodepsala u něj prohlášení. protože pak by už u vás podepsat nemohla, resp. mohla, pokud by zrušila podpis u zaměstnavatele.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 26. 2. 2016 13:58

    xJ (neregistrovaný)

    Re: OSVČ a jeden zaměstnanec na dohodu
    Tuším, že jako plátce daně jste povinen podat přihlášku k registraci do patnácti dnů od vzniku povinnosti srážet zálohy.

    •   Zobrazit celé vlákno