Re: brigády místo pracovního poměru
Nejlepší je dohoda o provedení práce (nezaměňovat s dohodou o pracovní činnosti).
Dohoda o provedení práce - omezení je v počtu odpracovaných hodin u jednoho zaměstnavatele na kalendářní rok - strop je 300 hod/rok.
Z takové dohody, pokud bude výdělek v měsíci pod 10 tis. Kč, se nebude odvádět sociální ani zdravotní, pokud podepíšete prohlášení poplatníka (můžete podepsat u jednoho zaměstavatele), tak bude se bude čistá mzda rovnat hrubé.
V takovém případě si musíte sama platit zdravotní.
Sociální není povinné.
Pokud Vám chybí nějaké odpracované roky do důchodu - tady moc neporadím, neznám ani možnosti dobrovolného placení sociálního a jeho vliv na výši důchodu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
Město chtělo vyšší daň z nemovitostí pro brownfieldy, zdanilo však i školku
Nepodceňte návodné dokumenty a pomůcky k JMHZ
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
17. 3. 2016 23:40
Prosím o radu. Mám 6 let do důchodu,velké problémy s páteří, ale bez inv. důchodu, občasi nemůžu do práce. Chtěla bych už pracovat jen na brigády a zbytek brát z úspor, ale chci si platit sociální pojištění a zdravotní pojištění. Do předčasného důchodu nechci jít.
Můžete mi poradit, jaký druh smlouvy u brigád je nejvýhodnější a co si musím sama platit, co zaměstnavatel ? Děkuji moc Anna