Neplacené volno - pojištění

• ptra (neregistrovaný)

  7. 4. 2016 15:09

  Dobrý den, zaměstnanec v měsíci dubnu bude čerpat 4 dny neplaceného volna zbytek bude odpracováno, bude dodržen min. vyměřovací základ 9900 Kč pro odvod sociálního a zdravotního pojištění. Nebudete potřeba doplácet soc. a zdrav. pojištění hrazené zaměstnancem za každý den neplaceného volna?
  
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 4. 2016 15:14

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno - pojištění
    Pokud základ zdravotního pojištění činí alespoň 9 900,-Kč, tak se doplatek na ZP neprovádí.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 4. 2016 15:15

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno - pojištění
    Vždyť to víte- bude-li výdělek alespoň MVZ, tedy odvod ZP za NV odpadá.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 4. 2016 15:16

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno - pojištění
    A SP s tímto vůbec nesouvisí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 7. 4. 2016 15:35

    ptra (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno - pojištění
    Sociální pojištění se taky nebude platit? Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 4. 2016 15:37

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno - pojištění
    To by se neplatilo ikdyby nebyla dodržena minimální mzda.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 4. 2016 15:45

    ptra (neregistrovaný)

    Děkuji
    >>>>>Dobrý den, zaměstnanec v měsíci dubnu bude čerpat 4
    >>>>>dny neplaceného volna zbytek bude odpracováno, bude
    >>>>>dodržen min. vyměřovací základ 9900 Kč pro odvod
    >>>>>sociálního a zdravotního pojištění. Nebudete potřeba
    >>>>>doplácet
    >>>>>soc. a zdrav. pojištění hrazené zaměstnancem za každý
    >>>>>den neplaceného volna?
    >>>>>
    >>>>>Děkuji
    >>>> Vždyť to víte- bude-li výdělek alespoň MVZ, tedy
    >>>>odvod ZP za NV odpadá.
    >>>A SP s tímto vůbec nesouvisí.
    >>
    >>Sociální pojištění se taky nebude platit? Děkuji
    >
    >To by se neplatilo ikdyby nebyla dodržena minimální
    >mzda.

    •   Zobrazit celé vlákno