Hlavní navigace

Okamžitá výpověď-nevyplacení mzdy

  • (neregistrovaný) 82.100.11.---

    7. 9. 2005 7:14

    Prosím, nevíte někdo - zaměstnavatel mi nevyplatil do dnešního dne mzdu za červenec, dle §54 můžu okamžitě zrušit pracovní poměr - mám nárok na odstupné? Děkuji moc za odpověď

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 7. 9. 2005 7:27

      Anonymní (neregistrovaný) 213.210.175.---

      Re: okamžitá výpověď-nevyplacení mzdy
      můžete podat okamžitou výpověď z důvodu nevyplacení mzdy a přísluší vám k tomu dvouměsíční "náhrada", což je vlastně stejná částka jako dělá dvouměsíční odstupné....

    • 7. 9. 2005 7:46

      Anonymní (neregistrovaný) 80.188.213.---

      Re: okamžitá výpověď-nevyplacení mzdy
      Ovšem mzda za červenec je splatná 31.8., tedy ukončit podle §54 můžete až v tom případě, že vám mzda nebude zaplacená do 15.9.

    • 7. 9. 2005 7:58

      Jan (neregistrovaný) 82.100.11.---

      Re: okamžitá výpověď-nevyplacení mzdy
      Moc děkuji za vaše odpovědi

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).