Stravné nadlimit X zabezpečeno za-telem

• Anonymní (neregistrovaný)

  12. 9. 2005 17:48

  Nedaří se mi vysvětlit zaměstnavateli, že proplacení dokladu zaměstnanci je nadlimitní cestovné (nad výši stravného dle ZCN), které musí být zaměstnanci přidaněno.
  Podle §6, odst. 7 a), ZDP není předmětem daně: „hodnota stravování poskytovaná zaměstnavatelem na pracovních cestách“. Podle §5, odst. 5 ZCN: „..zabezpečí-li zaměstnavatel bezplatné stravování částečně, stravné úměrně krátí“.
  
  1. Faktura z hotelu (zaslaná společnosti) obsahuje ubytování 1000 Kč, 500 Kč večeře – v tomto případě (pokud správně chápu) se nejedná o zdanitelný příjem zaměstnance (= rozdíl mezi kráceným (dle interní směrnice) stravným připadajícím na večeři a 500 Kč)?
  2. Zaměstnanec donese doklad na večeři za 500 Kč, kterou si dal při pracovní cestě a platil v hotovosti. Musí se v tomto případě jednat o zdanitelný příjem zaměstnance (=rozdíl mezi 500 Kč a stravným připadajícím na večeři dle ZCN? Nebo nemusím přidaňovat, pokud stravné krátím jako u „bezplatně poskytnutého stravování“ (tj. zaměstnanec zastupuje zaměstnavatele)?
  
  Kde je v ZÁKONĚ definováno (prosím o zákon, §), co je „STRAVOVÁNÍ POSKYTNUTÉ/ZABEZPEČENÉ ZAMĚSTNAVATELEM“ (tj. pokud správně chápu, nejedná se o zdanitelný příjem) a kdy se jedná o „CESTOVNÉ NADLIMIT“ (tj. jedná se o zdanitelný příjem)?
  
  Pozn.: jedná se o s.r.o., podvojné účto. Předem moc děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.