Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
Stát chce mít páku na ceny benzínu a nafty. Vláda schválila nový zákon
Evoluce hypoték: Jak se z antické zástavy stal pilíř moderní ekonomiky
Za švarcsystém už nemá hrozit pokuta pracovníkům, ale jen zaměstnavatelům
2. 6. 2016 20:51
Dobrý den,
rád bych poprosil o rady v oblasti, ve které nemám zkušenosti. Jsme podnik zaměstnávající jen muže a tato situace ještě nenastala.
Zaměstnanci se v květnu narodilo dítě. Jeho partnerka (neuzavřeli sňatek) je studentka teď už na dálkovém studiu a nemá údajně nic odpracováno.
Teď mi zaměstnanec přinesl potvrzení o výši ročního příjmu za rok 2014,2015 a první čtvrtletí 2016 z ÚP. Dále přinesl žádost o peněžitou pomoc v mateřství z OSSZ, abych mu to potvrdil.
Jeho partnerka co jsem četl by neměla mít nárok na peněžitou pomoc v mateřství, ale rovnou by měla čerpat rodičovskou. Pak nechápu, proč bych mu měl potvrzovat příjmy na žádost o peněžitou pomoc v mateřství.
Máte někdo s tímto zkušenost?