Zapomenutí podání přehledu na ZP
- JMHZ - Doregistrace zaměstnance Poslední názor: 8.4.
- ID 1. stupně Poslední názor: 8.4.
- OČR ozdravný pobyt Poslední názor: 8.4.
- Omylem uplatněna sleva na poplatník Poslední názor: 8.4.
- JMHZ Poslední názor: 8.4.
- Booking - vystavení faktury Poslední názor: 8.4.
- Invalidní důchod - doba důchodového pojištění Poslední názor: 7.4.
- Zkušené mzdové prosím o kontrolu ročního zúčtování Poslední názor: 7.4.
- JMHZ doregistrace zaměsntavatele Poslední názor: 7.4.
- Doregistrace zaměstnance - Slovenský občan , rezident ČR Poslední názor: 7.4.
- Úleva na dceru Poslední názor: 7.4.
- Krácení dovolené Poslední názor: 7.4.
- Smlouva DPP-nutí nás na živnost Poslední názor: 7.4.
- JMHZ jak z Money S3 Poslední názor: 7.4.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Maximální ceny pohonných hmot ve čtvrtek klesnou, určilo ministerstvo
-
Venkovské obchody budou moci získat od státu až 130 tisíc korun, startuje další výzva
-
Bizár Schillerové: Příspěvek na zábavu bude daňově výhodnější než na prevenci rakovin
-
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů se týká i jednatelů společností
-
Stát zveřejnil maximální ceny paliv. Od zítřka nesmí pumpy zdražit nad limit
-
Finanční správa začíná vracet peníze. Podívejte se, kdy vám dorazí
ČLÁNKY DO MAILU
23. 8. 2016 10:59
Dobrý den, v měsíci květnu jsem nepodala přehled o výši pojistného na zdravotní pojišťovnu. Výše pojistného je 0,-- protože zaměstnankyně je na mat. dovolené. Přehled jsem tedy zaslala dnes, aby zdr. pojišťovna měla informaci o počtu zaměstnanců evidovaných u nich. Chci se zeptat zda vznikne nějaká pokuta za pozdější podání přehledu, když je vlastně pojistné 0,--?
A ještě mám dotaz, když jsem podávala opravný přehled o výši pojistného, ale opravoval jsem tam pouze počet zaměstnanců, výši pojistného ne, budou nějaké penále nebo něco?
Děkuji. S pozdravem J.