Exekuce zaměstnanec

  • (neregistrovaný)

    9. 9. 2016 7:06

    Dobrý den, zaměstnanec má několik nepřednostních exekucí, ale také několik dětí, tři děti z předešlého manželství, na které platí výživné, není to exekuce na výživné, tyto děti uplatňuji v exekuci jako vyživované, dále má novou manželku, kterou také počítám jako vyživovanou osobu, ale teď se mu narodilo dítě s přítelkyní, na dítě uplatňuje slevu 1117,- Kč a počítám ho také do vyživovaných osob, je to prosím dobře? nejstarší dcera má 25 let a studuje, mám potvrzení o studiu, brzy dosáhne 26 let, mám ji uplatňovat v exekuci jako vyživovanou osobu pouze do 26 let nebo až úplně dostuduje ? nebo dokud bude na ni zaměstnanec platit? musí zaměstnanec na ni platit, když už bude mít 26 let? nebo by měl žádat soud o ukončení placení výživného ? uf :-)moc děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).