Výpověď dle §55
-
-
Re: výpověď dle §55
Samozřejmě je zapotřebí vše posoudit podle okolností a NENÍ VYLOUČENO zrušit PP okamžitě i v případě, že zaměstnanec svévolně opustil pracoviště. Tyto okolnosti nebyly popsány, takže není možné se vyjádřit, nicméně Nejvyšší soud 2 hodiny nepřítomnosti na pracovišti jako důvod okamžitého zrušení PP již uznal. Ten soudní spor stál několik milionů a zaměstnanec si také myslel, že to ustojí a ono ne. Pro tazatelku - § 55 ZP upravuje okamžité zrušení, nejedná se o výpověď, ta je upravena v § 52. -
jasná. (neregistrovaný)
Re: výpověď dle §55
Samozřejmě, že ta možnost tu je, ale to to je tak mizerné procento zajištěného úspěchu, že bych se o tom ani nezmiňovala. Jelikož jsme větší organizace a máme svého podnikového právníka, tak můžu říci, že určitě by nám náš podnikový právník tento krok neposvětil. V těchto sporných případech zaměstnavatel málokdy uspěje, většinou se soud přikloní k právu zaměstnance.
- Omylem uplatněna sleva na poplatník Poslední názor: 8.4.
- ID 1. stupně Poslední názor: 8.4.
- JMHZ Poslední názor: 8.4.
- OČR ozdravný pobyt Poslední názor: 8.4.
- Booking - vystavení faktury Poslední názor: 8.4.
- JMHZ - Doregistrace zaměstnance Poslední názor: 8.4.
- Invalidní důchod - doba důchodového pojištění Poslední názor: 7.4.
- Zkušené mzdové prosím o kontrolu ročního zúčtování Poslední názor: 7.4.
- JMHZ doregistrace zaměsntavatele Poslední názor: 7.4.
- Doregistrace zaměstnance - Slovenský občan , rezident ČR Poslední názor: 7.4.
- Úleva na dceru Poslední názor: 7.4.
- Krácení dovolené Poslední názor: 7.4.
- Smlouva DPP-nutí nás na živnost Poslední názor: 7.4.
- JMHZ jak z Money S3 Poslední názor: 7.4.
Mohlo by vás zajímat
-
Venkovské obchody budou moci získat od státu až 130 tisíc korun, startuje další výzva
-
Bizár Schillerové: Příspěvek na zábavu bude daňově výhodnější než na prevenci rakovin
-
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů se týká i jednatelů společností
-
Stát zveřejnil maximální ceny paliv. Od zítřka nesmí pumpy zdražit nad limit
-
Finanční správa začíná vracet peníze. Podívejte se, kdy vám dorazí
-
Firmy narážejí v novém hlášení. Kvůli těmto chybám jim systém vrací podání
ČLÁNKY DO MAILU
16. 9. 2016 8:07
Je možné okamžitě zrušit pracovní poměr se zaměstnancem, který se v pracovní době sebral a odešel z práce dle §55? Nebo je nutné mu nejprve dát napomenutí, ten den by měl A a ta tři dny, kdy bude mít A, tak potom. Poradí prosím někdo? Děkuji.