Re: zaměstnání malého rozsahu
Pokud jde o pracovní poměr, tak ZP se z toho odvádět musí (ale protože je důchodce, nemusí doplácet do minima). Pokud jde o DPČ, tak se ZP až do 2499 Kč neodvádí. Co se týká SP, tak pokud je smlouva postavena tak, že jde o malý úvazek a měsíční mzda 1400, tak jde o ZMR a SP se z této částky odvádět nebude.
Ten popis, jak se určuje ZMR, si vyhledejte tady na fóru, už jsem to tu podrobně popisovala víckrát.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
5. 10. 2016 12:46
Dobrý den, nevím si rady=st.důchodce má prac.smlouvu ve které je uvedeno že měsíčně zam. vyplatí 1400,-Kč, musí odvádět soc.a zdrav.poj? Nevím jak na to myslím si že ne, ale prosím kde ten popis co je malý rozsah najdu? Moc děkuji za info