Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
7. 11. 2016 10:02
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak řešit situaci, kdy skončila zaměstnanci podpůrčí doba a nemoc pokračuje. Co to znamená pro zaměstnavatele ? Zaměstnanec je dále v pracovní neschopnosti, jen se mu neplatí dávky nemocenského pojištění ? Zaměstnanec může dále marodit, nemusí žádat o neplacené volno, pokud lékař neschopenku neukončil ? Děkuji MJ