Re: Exekuce
Spojte se s předešlým zaměstnavatelem.
§ 293 OSŘ:
"Pokud mzda u dosavadního plátce mzdy nedosáhla výše nezabavitelné částky, nový plátce mzdy podle odstavce 2 započte na mzdu (dávky nemocenského pojištění) povinného v kalendářním měsíci částku ve výši rozdílu mezi tím, co započetl dosavadní plátce mzdy v kalendářním měsíci, a nezabavitelnou částkou. Dosavadní plátce mzdy je povinen tyto skutečnosti novému plátci mzdy oznámit nejpozději na konci kalendářního měsíce, ve kterém dochází ke změně plátce mzdy."
Re: Exekuce
Moc Vám děkuji za odpověď. Chápu to dobře, že zavolám předešlému ZL zaměstnance a zeptám se, jestli v jeho mzdě použil celou nezabavitelnou částku, pokud ano, nic se mu srážet již nebude, pokud ne, tak mi sdělí kolik bylo použito a já použiji co zbyde do nezabavitelné částky?
Re: Exekuce
Jestli mu vyplatil minulý zaměstnavatel celou nezabavitelnou částku, tak vy mu ze mzdy vyplatíte jen 1/3 nebo 2/3, podle toho, jestli má jen nepřednostní nebo i přednostní exekuce.
Není zač.
>>>>>>>Dobrý den, prosím o pomoc, nemám zkušenosti. Když ZC
>>>>>>>nastoupil 25.10. a před tím byl zaměstnán a má
>>>>>>>exekuce,
>>>>>>>jak my budeme postupovat při srážení exekuce? Jeho HM
>>>>>>>5099,-, ČM pro výpočet srážek 3502 Kč.
>>>>>>
>>>>>>Spojte se s předešlým zaměstnavatelem.
>>>>>>
>>>>>>§ 293 OSŘ:
>>>>>>"Pokud mzda u dosavadního plátce mzdy nedosáhla výše
>>>>>>nezabavitelné částky, nový plátce mzdy podle odstavce
>>>>>>2
>>>>>>započte na mzdu (dávky nemocenského pojištění)
>>>>>>povinného v kalendářním měsíci částku ve výši rozdílu
>>>>>>mezi
>>>>>>tím, co započetl dosavadní plátce mzdy v kalendářním
>>>>>>měsíci, a nezabavitelnou částkou. Dosavadní plátce
>>>>>>mzdy
>>>>>>je povinen tyto skutečnosti novému plátci mzdy
>>>>>>oznámit
>>>>>>nejpozději na konci kalendářního měsíce, ve kterém
>>>>>>dochází ke změně plátce mzdy."
>>>>>Moc Vám děkuji za odpověď. Chápu to dobře, že zavolám
>>>>>předešlému ZL zaměstnance a zeptám se, jestli v jeho
>>>>>mzdě použil celou nezabavitelnou částku, pokud ano,
>>>>>nic
>>>>>se mu srážet již nebude, pokud ne, tak mi sdělí kolik
>>>>>bylo použito a já použiji co zbyde do nezabavitelné
>>>>>částky?
>>>>
>>>>Jestli mu vyplatil minulý zaměstnavatel celou
>>>>nezabavitelnou částku, tak vy mu ze mzdy vyplatíte
>>>>jen
>>>>1/3
>>>>nebo 2/3, podle toho, jestli má jen nepřednostní nebo
>>>>i
>>>>přednostní exekuce.
>>>Moc se omlouvám, ale úplně jsem se do toho zamotala.
>>>Mohla byste mi prosím napsat kolik srazit, když ČM
>>>pro
>>>výpočet srážek 3502 Kč a předchozí ZL by použil celou
>>>nezabavitelnou částku.
>>
>>Při nepřednostní 1167 srazit, 2335 vyplatit, při
>>přednostní 2334 srazit a 1168 vyplatit.
>Strašně děkuji za ujasnění a hlavně za pomoc :o)
Internet Info BusinessCenter.cz (businesscenter.podnikatel.cz)
Server s informacemi pro podnikání.
Copyright © 1998 – 2021 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena.
9. 11. 2016 8:09
Dobrý den, prosím o pomoc, nemám zkušenosti. Když ZC nastoupil 25.10. a před tím byl zaměstnán a má exekuce, jak my budeme postupovat při srážení exekuce? Jeho HM 5099,-, ČM pro výpočet srážek 3502 Kč.