Re: odpovědnost zaměstnance za škodu?
Děkuji za odpovědi, ale právě výklad §176 říká, že dohodu o hm.odpo. nelze uzavřít...mimojiné na motorové předměty nebo na inventární předměty, jen např. na ceniny, phm, zboží, karty, kolky, letenky atd. a §178 odp. za ztrátu svěřených předmětů taky neřeší náš problém. Potom koukám existuje ještě §172 o obecné odpovědnosti...takže asi bude nejlepší definovat tu smlouvo, co dostane, jak se o to má startat, že musí dělat zápisy o kontrolách a vést deník používání atd. a v případě náhrady škody uplatnit §179. Jaký je Váš názor prosíma a děkuji.
Re: odpovědnost zaměstnance za škodu?
Hmotnou odpovědnost nelze ve vašem případě uzavřít, jak jste již sama uvedla. Můžete sepsat zápis o předání stroje s popisem jeho stavu. Pokud zaměstnanec stroj ztratí nebo úmyslně či z nedbalosti poškodí, můžete žádat náhradu. Podmínky bych uvedla do zápisu o převzetí.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Podnikatelům se nelíbí navrhovaný růst minimální mzdy, chtějí změnu valorizace
Kadeřník v mobilu. Nová česká aplikace pomáhá salonům s byznysem i organizací času
Zlatnictví začala studovat ve čtyřiceti. Diamanty jsou pro mě bez duše, říká Milena
Pokud Ústavní soud opět vyloučí platby kartou, EET 2.0 se sesype jak domeček z karet
Předčasný důchod automaticky neznamená, že člověk nechce pracovat
Chystá se omezení portálu MOJE daně. Některé důležité služby nebudou fungovat
7. 10. 2005 8:41
Dobrý den, prosím Vás jak mám napsat přebírací protokol pro zaměstnance, kterému bude svěřen do užívání nový stroj, protože předchozí svým jednáním poškodil (ale neměli jsme podepsané převzetí:-( a nyní chceme mít v ruce alespoň nějaký "doklad", z kterého bude zřejmá jeho odpovědnost. Jaký § zákoníku práce se na to vztahuje? (nikde jsem to nenašla:-( Děkuji Vám za odpověď a pomoc.