Nevyčerpaná dovolená

• JM1 (neregistrovaný)

  11. 5. 2017 21:59

  Dobrý den,
  
  moc prosím o radu nějakou mzdovou účetní. Zaměstnanec měl u nás HPP nárok na dovolenou 20 dnů. od 1.3 se HPP změnilo na DPČ. Ted jsem zjistila, že nebyla vyčerpaná poměrná část dovolené za dva měsíce odpracované dovolené
  
  poradíte prosím někdo jak řešit jde dovolená proplatit. Nebo když se sjedná dovolená u DPČ tak může poměrnou část zaměstnanec vyčerpat do konce roku
  
  děkuji moc za radu
  
  JM

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 12. 5. 2017 6:33

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: nevyčerpaná dovolená
    Dovolenou jste měla proplatit v poslední výplatě na PP, takže ve výplatě za březen. Tak se však nestalo, tak proplaťte tento měsíc ve výplatě, samozřejmě si musíte otevřít kartu zaměstnance na pracovní poměr a zde udělat výplatu s proplacenou nevyčerpanou dovolenou. Nezapomeňte na ELDP, dodatečný příjem.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 5. 2017 6:59

    JM1 (neregistrovaný)

    Re: nevyčerpaná dovolená
    Strašně moc vám děkuji za reakci. V tom evidenčním listu za rok 2017 vyplním v ELDP kolonku oprava ELDP ze dne
    a pak na další řádek uvedu do kodu 1P+ a pak vyplním pouze vymeřovací základ. Nebo je potřeba v tom ELDP uvádět ještě nějaké jiné věci.
    
    co se týká té výpaty. Tak myslíte proplatit poměrnou část dovolené tj.3,5 dne a pro její výpočet použít průměr, který měl být použit pro dovolenou čerpanou v únoru? Tj. průměr za obdoví 1.10.2016 - 31.12.2016. Předpokládám správně, že z toho půjde zdravotní a sociální pojištění plus zálohová daň(zaměstnanec má u nás DPČ a podepsané prohlášení)?
    
    ještě jednou vám strašně moc děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 5. 2017 7:10

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: nevyčerpaná dovolená
    Už jste poslala ELDP za r. 2017?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 12. 5. 2017 7:18

    JM1 (neregistrovaný)

    Re: nevyčerpaná dovolená
    ano při ukončení pracovního poměru, že pak v roce 2018 podám druhý ELDP za DPČ. Udělala jsem to špatně?
    
    můžu mít ještě dotaz k mzdovému listu? Tam uvedu proplacení v jaké kolonce. V části časové údaje čerpání dovolené? Budu muset zavolat na podporu pohody aby mě poradili zda je toto schopna pohoda řešit. A kdyby ne Tak přemýšlím jak případně vyplnit ručně.
    
    ještě jednou vám strašně moc děkuji
    
    JM

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 5. 2017 7:23

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: nevyčerpaná dovolená
    >>
    >>
    >>Už jste poslala ELDP za r. 2017?
    >
    >ano při ukončení pracovního poměru, že pak v roce 2018
    >podám druhý ELDP za DPČ. Udělala jsem to špatně?
    Ne, ne, je to dobře. Takže teď podáte opravný typ 52 a na druhém řádku bude 1P+ a vyměřovací základ. Co se týče výplaty, proplatíte 3,5 dne dovolené za předpokladu, že odpracoval za leden a únor všechny směny, aby bylo 42 směn, protože nebude poměrná část dovolené, ale nárok ta odpracované směny. Danit budete společně s DPČ.
    
    >
    >můžu mít ještě dotaz k mzdovému listu? Tam uvedu
    >proplacení v jaké kolonce. V části časové údaje čerpání
    >dovolené? Budu muset zavolat na podporu pohody aby mě
    >poradili zda je toto schopna pohoda řešit. A kdyby ne Tak
    >přemýšlím jak případně vyplnit ručně.
    >
    Se mzdovým listem neporadím, nemám pohodu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 5. 2017 7:37

    JM1 (neregistrovaný)

    Re: nevyčerpaná dovolená
    Dobrý den,
    
    děkuji moc
    tím typem myslítě, že místo Typu ELDP např 01 nebo 02 uvedu v té kolonce 52
    
    A dále se omlouvám, ale jen se chci ujistit, že správně rozumím termínu směny. Zaměstnankyně měla 6 hodinový úvazek.tj. 6 hodiny denně 5 dnů v týdnu. Leden i únor odpracovala plně tj. každý pracovní den 6 hodin. Takže předpokládám, že proplatím, že nárok má na 3,5 dne dovolené A co se týká použitého průměru. Mám použít průměr za to období 10-12/2016 nebo průměrem za období 1-2/2017. Moc se omlouvám. Stále se učím a nemám se jinde poradit tak strašně ocenuji vaši pomoc tady.
    
    co se týká pohody tak si tam hned zavolám spíš se jen snažím mít v tom pořádek co po nich vlastně budu chtít
    
    děkuji moc
    
    JM

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 5. 2017 7:47

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: nevyčerpaná dovolená
    >>>>
    >>>>
    >>>>Už jste poslala ELDP za r. 2017?
    >>>
    >>>ano při ukončení pracovního poměru, že pak v roce
    >>>2018
    >>>podám druhý ELDP za DPČ. Udělala jsem to špatně?
    >>Ne, ne, je to dobře. Takže teď podáte opravný typ 52
    >>a
    >>na druhém řádku bude 1P+ a vyměřovací základ. Co se
    >>týče výplaty, proplatíte 3,5 dne dovolené za
    >>předpokladu, že odpracoval za leden a únor všechny
    >>směny, aby
    >>bylo 42 směn, protože nebude poměrná část dovolené,
    >>ale
    >>nárok ta odpracované směny. Danit budete společně s
    >>DPČ.
    >>
    >>>
    >>>můžu mít ještě dotaz k mzdovému listu? Tam uvedu
    >>>proplacení v jaké kolonce. V části časové údaje
    >>>čerpání
    >>>dovolené? Budu muset zavolat na podporu pohody aby mě
    >>>poradili zda je toto schopna pohoda řešit. A kdyby ne
    >>>Tak
    >>>přemýšlím jak případně vyplnit ručně.
    >>>
    >>Se mzdovým listem neporadím, nemám pohodu.
    >
    >Dobrý den,
    >
    >děkuji moc
    >tím typem myslítě, že místo Typu ELDP např 01 nebo 02
    >uvedu v té kolonce 52
    ANO.
    
    A dále se omlouvám, ale jen se chci ujistit, že
    >správně rozumím termínu směny. Zaměstnankyně měla 6
    >hodinový úvazek.tj. 6 hodiny denně 5 dnů v týdnu. Leden i
    >únor odpracovala plně tj. každý pracovní den 6 hodin.
    >Takže předpokládám, že proplatím, že nárok má na 3,5 dne
    >dovolené A co se týká použitého průměru. Mám použít
    >průměr za to období 10-12/2016 nebo průměrem za období
    >1-2/2017. Moc se omlouvám. Stále se učím a nemám se
    >jinde poradit tak strašně ocenuji vaši pomoc tady.
    
    Ano, odpracovala tedy celkem 42 směn, nárok vznikl na 3,5 dne dovolené (za každých 21 odpracovaných směn je nárok na 1/12 celoročního nároku). Pro proplacení dovolené použijete průměr platný v den ukončení PP (spočítaný z 10-12/2016)
    >

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 5. 2017 7:52

    JM1 (neregistrovaný)

    Re: nevyčerpaná dovolená - děkuji moc
    Strašně moc děkuji za trpělivost
    
    JM

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 5. 2017 8:27

    jasná. (neregistrovaný)

    není zač, pěkný den
    >>>>>>
    >>>>>>
    >>>>>>Už jste poslala ELDP za r. 2017?
    >>>>>
    >>>>>ano při ukončení pracovního poměru, že pak v roce
    >>>>>2018
    >>>>>podám druhý ELDP za DPČ. Udělala jsem to špatně?
    >>>>Ne, ne, je to dobře. Takže teď podáte opravný typ 52
    >>>>a
    >>>>na druhém řádku bude 1P+ a vyměřovací základ. Co se
    >>>>týče výplaty, proplatíte 3,5 dne dovolené za
    >>>>předpokladu, že odpracoval za leden a únor všechny
    >>>>směny, aby
    >>>>bylo 42 směn, protože nebude poměrná část dovolené,
    >>>>ale
    >>>>nárok ta odpracované směny. Danit budete společně s
    >>>>DPČ.
    >>>>
    >>>>>
    >>>>>můžu mít ještě dotaz k mzdovému listu? Tam uvedu
    >>>>>proplacení v jaké kolonce. V části časové údaje
    >>>>>čerpání
    >>>>>dovolené? Budu muset zavolat na podporu pohody aby mě
    >>>>>poradili zda je toto schopna pohoda řešit. A kdyby ne
    >>>>>Tak
    >>>>>přemýšlím jak případně vyplnit ručně.
    >>>>>
    >>>>Se mzdovým listem neporadím, nemám pohodu.
    >>>
    >>>Dobrý den,
    >>>
    >>>děkuji moc
    >>>tím typem myslítě, že místo Typu ELDP např 01 nebo 02
    >>>uvedu v té kolonce 52
    >>ANO.
    >>
    >>A dále se omlouvám, ale jen se chci ujistit, že
    >>>správně rozumím termínu směny. Zaměstnankyně měla 6
    >>>hodinový úvazek.tj. 6 hodiny denně 5 dnů v týdnu.
    >>>Leden i
    >>>únor odpracovala plně tj. každý pracovní den 6 hodin.
    >>>Takže předpokládám, že proplatím, že nárok má na 3,5
    >>>dne
    >>>dovolené A co se týká použitého průměru. Mám použít
    >>>průměr za to období 10-12/2016 nebo průměrem za
    >>>období
    >>>1-2/2017. Moc se omlouvám. Stále se učím a nemám se
    >>>jinde poradit tak strašně ocenuji vaši pomoc tady.
    >>
    >>Ano, odpracovala tedy celkem 42 směn, nárok vznikl na
    >>3,5 dne dovolené (za každých 21 odpracovaných směn je
    >>nárok na 1/12 celoročního nároku). Pro proplacení
    >>dovolené použijete průměr platný v den ukončení PP
    >>(spočítaný z 10-12/2016)
    >>>
    >>
    >Strašně moc děkuji za trpělivost
    >
    >JM

    •   Zobrazit celé vlákno