Mateřská, nárok na dovolenou - kontrola

• Mirka.T

  19. 5. 2017 11:22

  Dobrý den, můžu poprosit o kontrolu, zda jsem pochopila správně? Je to má první (a doufám poslední mateřská). Jde mi o nárok na dovolenou. Máme 20 dnů dovolené /rok.
  
  Paní nastoupila na HPP dne 10.4.2017 a 18.5.2017 nastoupila na mateřskou dovolenou. Ta bude trvat do 29.11.2017
  Nárok na dovolenou počítám takto :
  
  Duben 15 dní odpracovnáno (vč.svátků)
  Květen 13 dní
  červen 22 dní
  červenec 21 dní
  srpen 23 dní
  září 21 dní
  říjen 22 dní
  listopad 21 dní (MD do 27.11.)
  
  CELKEM 158 dní/21 = 7,5
  20/12*7= 11,5 dní dovolené.
  
  Takže před nástupem na RD, když si požádá, by čerpala 11,5 dnů dovolené. Mám to, prosím, správně ? Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 5. 2017 11:24

    

    Mirka.T

    Re: Mateřská, nárok na dovolenou - kontr
    >Dobrý den, můžu poprosit o kontrolu, zda jsem
    >pochopila správně? Je to má první (a doufám poslední
    >mateřská). Jde mi o nárok na dovolenou. Máme 20 dnů dovolené
    >/rok.
    >
    >Paní nastoupila na HPP dne 10.4.2017 a 18.5.2017
    >nastoupila na mateřskou dovolenou. Ta bude trvat do
    >29.11.2017
    >Nárok na dovolenou počítám takto :
    >
    >Duben 15 dní odpracovnáno (vč.svátků)
    >Květen 13 dní
    >červen 22 dní
    >červenec 21 dní
    >srpen 23 dní
    >září 21 dní
    >říjen 22 dní
    >listopad 21 dní (MD do 27.11.)
    >
    >CELKEM 158 dní/21 = 7,5
    
    Vlastně květen celý (23 dnů)
    
    168/21=8
    20/12*8 = 13,5 dnů. Takhle ? Děkuji
    >20/12*7= 11,5 dní dovolené.
    >
    >Takže před nástupem na RD, když si požádá, by čerpala
    >11,5 dnů dovolené. Mám to, prosím, správně ? Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 5. 2017 11:40

    

    Kara

    Re: Mateřská, nárok na dovolenou - kontr
    Počítejte takto:
    Doba MD se z hlediska určování nároku na ŘD považuje za dobu odpracovanou. Takže v roce 2017 "odpracuje" 60 směn a více.
    Takže jí vznikne nárok na dvanáctinu za každý měsíc, ve kterém měla po všechny dny zaměstnavatele.
    Nastoupila 10.4. Pokud měla od 1.4. do 9.4. před vámi nějakého zaměstnavatele, vzniká jí nárok na 9/12 z 20 = 15 dnů (tj. za měsíce 4-12/2017).
    Pokud před vámi zaměstnavatele neměla, vznikne jí nárok na 8/12 z 20 = 13,5 dne (tj. za měsíce 5-12/2017).
    Předpokládám, že pracovní poměr bude trvat až do konce roku.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 5. 2017 11:41

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Mateřská, nárok na dovolenou - kontr
    Za rok 2017 náleží 13,5 dnů dovolené. Může je vyčerpat po skončení MD před nástupem na RD. Doba čerpání MD se počítá jako doba odpracovaná, tak že odpracuje víc jak 60 dnů a krácení nebude, protože nebude zameškání víc jak 99 dnů. Poměrná část je za měsíce květen-prosinec (pokud PP bude do 31.12.2017 trvat) 20:12 x 8=13,5.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 19. 5. 2017 11:45

    

    Mirka.T

    Moc vám oběma děkuji !! Pěkný víkend:-)
    >>>Dobrý den, můžu poprosit o kontrolu, zda jsem
    >>>pochopila správně? Je to má první (a doufám poslední
    >>>mateřská). Jde mi o nárok na dovolenou. Máme 20 dnů
    >>>dovolené
    >>>/rok.
    >>>
    >>>Paní nastoupila na HPP dne 10.4.2017 a 18.5.2017
    >>>nastoupila na mateřskou dovolenou. Ta bude trvat do
    >>>29.11.2017
    >>>Nárok na dovolenou počítám takto :
    >>>
    >>>Duben 15 dní odpracovnáno (vč.svátků)
    >>>Květen 13 dní
    >>>červen 22 dní
    >>>červenec 21 dní
    >>>srpen 23 dní
    >>>září 21 dní
    >>>říjen 22 dní
    >>>listopad 21 dní (MD do 27.11.)
    >>>
    >>>CELKEM 158 dní/21 = 7,5
    >>
    >>Vlastně květen celý (23 dnů)
    >>
    >>168/21=8
    >>20/12*8 = 13,5 dnů. Takhle ? Děkuji
    >>>20/12*7= 11,5 dní dovolené.
    >>>
    >>>Takže před nástupem na RD, když si požádá, by čerpala
    >>>11,5 dnů dovolené. Mám to, prosím, správně ? Děkuji
    >
    >Za rok 2017 náleží 13,5 dnů dovolené. Může je vyčerpat
    >po skončení MD před nástupem na RD. Doba čerpání MD se
    >počítá jako doba odpracovaná, tak že odpracuje víc
    >jak 60 dnů a krácení nebude, protože nebude zameškání
    >víc jak 99 dnů. Poměrná část je za měsíce
    >květen-prosinec (pokud PP bude do 31.12.2017 trvat) 20:12 x 8=13,5.

    •   Zobrazit celé vlákno