Zrušení ve ZD - poštou

  • 16. 6. 2017 12:21

    Prosím o kontrulu, zda je postup správný - máme zaměstnance ve ZD, který přestal chodit do práce. Nechceme mu dát okamžité zrušení, ale zrušení ve zkušební době. Doma není k zastižení, tak pošlu dopis s dodejkou. Slyšela jsem, že kromě dodejky tam musí být
    prilozene pouceni - co se stane, kdyz zamestnanec nevyzvedne dopis? Existuje na to na poště nějaký formulář pro poučení příjemce? Dají mi ho na poště? A do zprávy mám napsat "Váš pracovní poměr skončí převzetím tohoto zrušení"? Vím, že nepřevezme, mám tam dodat třeba "či uplynutím doby k vyzvednutí"? Děkuji moc za rady, dělám toto poprvé

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 19. 6. 2017 9:01

      Renata T. (neregistrovaný)

      Re: Zrušení ve ZD - poštou
      Dobrý den, děláme to poslední dobu často. Dodejka stačí a pošta nic nemá, ale řeší to ZP mrkněte se. Hodně zdaru.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).