Neomluvená absence+nemoc

• Zaměstnavatel (neregistrovaný)

  2. 8. 2017 12:03

  Dobrý den,
  
  potřebovali bychom poradit. Máme zaměstnance, který měl PP na dobu určitou do 31.7.2017. Pracovní neschopnost trvala do 30.6.2017. Poté se nechtěl podrobit mimořádné lékařské prohlídce, která je pro nás povinná, a nechodil do práce. Vykázáno má 11 pracovních dní jako neomluvenou absenci.
  
  Poté si přinesl neschopenku s datem od 18.7.2017.
  
  Náleží tomuto zaměstnanci náhrada mzdy za nemoc od zaměstnavatele?
  
  Děkujeme za rychlou odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 8. 2017 12:20

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Neomluvená absence+nemoc
    A proč by neměla náležet?

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 8. 2017 13:14

    eko (neregistrovaný)

    Re: Neomluvená absence+nemoc
    Náhrada z anemoc nenáleží až PO ukončení pracovního poměru. Takže jemu to vyšlo na chlup přesně.