Zaměstnanec ve zkuš.době nechodí do prác

  • (neregistrovaný)

    18. 8. 2017 7:46

    Dobrý den, moc prosím zkušenější o radu.

    Zaměstnanec nastoupil 1.8. V práci byl naposledy 15.8. Od té doby se neozval, nebere telefony. Údajně se v úterý večer opil a od té doby je nezvěstný.

    Chceme s ním zrušit PP ve zkušební době. Poradíte mi, jak postupovat? Neradi bychom ho naháněli u něj doma - máme informaci, že je agresivní opilec.

    Moc děkuji za Vaše rady.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 18. 8. 2017 7:56

      Andulak (neregistrovaný)

      Re: Zaměstnanec ve zkuš.době nechodí do
      Děkuji paní Jasná, zrušení PP pošleme poštou. PP tedy skončí buď dnem, kdy si dopis zaměstnanec převezme nebo posledním dnem úložní doby (10 pracovních dní). A jak to bude prosím Vás se zápočtovým listem? Kdy jej mám vystavit, když vlastně v okamžiku vystavení nevím, kdy ten PP skončí?
      Omlouvám se, zatím jsme měli samé vzorné zaměstnance.

    • 18. 8. 2017 8:56

      .. (neregistrovaný)

      Re: Zaměstnanec ve zkuš.době nechodí do
      Přemýšlím nad tím, zda by případný soud vzal v potaz, že zaměstnavatel nemohl zaměstnavateli doručit písemnost do vlastních rukou na pracovišti, v jeho bytě nebo kdekoliv by byl zastižen z důvodu, že se dle informací jednalo o agresivního opilce

      http://pravniradce.ihned.cz/c1-65280280-jak-dorucit-vypoved-na-postu-nespolehejte

      https://www.mesec.cz/clanky/jak-spravne-dorucit-oznameni-o-ve-zkusebni-dobe/

      http://www.e-sondy.cz/pravni-servis/6464-3/dorucovani-vypovedi-zamestnanci

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).