Dobrý den,prosím o radu.V minulém zaměstnání jsem pracovala 10 let.Pak jsem hned nastoupila do jiného zaměstnání,kde jsem pracovala 10 dnů,poté jsem onemocněla a po 14 dnech nemoci mě propustili.Pak jsem zjistila jsem,že jsem těhotná.Otěhotněla jsem po v době nemoci.Budu mít nárok na mateřskou?Vztahuje se na mě ochranná lhůta 180 dnů z původního zaměstnání nebo jen z nového tzn. 25 dnů? Děkuji všem za odpovědi.
7. 11. 2017 20:13
Dobrý den,prosím o radu.V minulém zaměstnání jsem pracovala 10 let.Pak jsem hned nastoupila do jiného zaměstnání,kde jsem pracovala 10 dnů,poté jsem onemocněla a po 14 dnech nemoci mě propustili.Pak jsem zjistila jsem,že jsem těhotná.Otěhotněla jsem po v době nemoci.Budu mít nárok na mateřskou?Vztahuje se na mě ochranná lhůta 180 dnů z původního zaměstnání nebo jen z nového tzn. 25 dnů? Děkuji všem za odpovědi.