Re: chybějící den
Důležité je, co chce zaměstnavatel. Proč by měl umožnit zaměstnanci nástup od 1.5., když mu bude muset zaplatit svátek a za květen nárok na dovolenou?
Internet Info BusinessCenter.cz (businesscenter.podnikatel.cz)
Server s informacemi pro podnikání.
Copyright © 1998 – 2021 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena.
23. 4. 2018 8:19
Dobrý den,
prosím o radu, přijde k nám nový zaměstnanec a fyzicky nastoupí 2.5.v předchozím zaměstnání bude mít ukončený pracovní poměr 30.4. Pokud by po mě příští rok chtěl udělat daně jak by to bylo s jedním dnem kde nikde nebyl?
děkuji za radu