2 měsíční výpověD - nadbytečnost

  • (neregistrovaný)

    30. 4. 2018 11:19

    Dobrý den,
    syn podal v práci smlouvu, nevím ani jestli je to dohoda a nebo výpověď, s tím že bude ještě 2 měsíce pracovat.
    Zaměstnavatel již po něm chce, aby 2.5. do práce nenastoupil, že pro něj nemá práci.
    Může po něm chtít nějaké odstupné z důvodu nadbytečnosti a jak se tedy má zachovat, vytvořit novou smlouvu?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).