Re: nástup na RD
ano
zákoník práce § 196
Rodičovská dovolená
K prohloubení péče o dítě je zaměstnavatel povinen poskytnout zaměstnankyni a zaměstnanci na jejich žádost rodičovskou dovolenou. Rodičovská dovolená přísluší matce dítěte po skončení mateřské dovolené a otci od narození dítěte, a to v rozsahu, o jaký požádají, ne však déle než do doby, kdy dítě dosáhne věku 3 let.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
29. 8. 2018 14:03
dobrý den, zaměstnankyně se 17.2.2018 vrátila z PPM do pracovního poměru. myslela si , že bude stíhat miminko i práci a proto nepožádala o čerpání rodičovské dovolené.
nyní si to rozmyslela a chtěla by nastoupit na rodičovskou dovolenou.
je zaměstnavatel povinen této žádosti vyhovět (až do 3 let věku dítěte)?
moc děkuji za radu