Hlavní navigace

zkrácený pracovní úvazek

  • (neregistrovaný) 46.227.10.---

    4. 9. 2018 10:58

    Dobrý den, zaměstnankyně má zkrácený prac. poměr na dobu neurčitou, dvě hodiny denně...jaký je nárok na dovolenou, pokud je v org. 20 dní ročně? 20 dní po dvou hodinách nebo se to taky musí nějak složitě přepočítávat? Děkuji.
    A ještě jeden dotaz. Má ještě druhý prac. poměr na osm hodin denně v jiné organizaci...při PN nebo OČR si musí u lékaře brát dvě rozhodnutí , do každé org. jedno? Děkuji.

    • 4. 9. 2018 11:36

      jasná. (neregistrovaný) 91.139.11.---

      Re: zkrácený pracovní úvazek
      >Dobrý den, zaměstnankyně má zkrácený prac. poměr na
      >dobu neurčitou, dvě hodiny denně...jaký je nárok na
      >dovolenou, pokud je v org. 20 dní ročně? 20 dní po dvou
      >hodinách nebo se to taky musí nějak složitě
      >přepočítávat? Děkuji.
      Pokud pracuje PO-PÁ, pak bude roční nárok taky 20 dní, akorát den čerpané dovolené zaplatíte 2 hodinami.

      >A ještě jeden dotaz. Má ještě druhý prac. poměr na osm
      >hodin denně v jiné organizaci...při PN nebo OČR si
      >musí u lékaře brát dvě rozhodnutí , do každé org. jedno?
      Ano, pro každou firmu musí mít nemoc. lístek.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).