Hlavní navigace

Zrušení prac.pom. ve zk.lhůtě -nemoc

  • (neregistrovaný) 185.159.169.---

    4. 10. 2018 13:38

    Dobrý den,

    zaměstnanec nastoupil v červenci, 3měsíční zkušební lhůta. Po měsíci onemocněl. Je stále na nemocenské. Lze s ním teď zrušit pracovní poměr? Má se za to, že je stále ve zkušební lhůtě nebo se zkušební lhůta přerušuje a pokračuje až po nemocenské?
    Děkuji.

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).