není zač, nápodobně
>>>Dobrý den,
>>>můžete mi prosím poradit ohledně ukončení pracovního
>>>poměru dohodou? Zaměstnavatel chce ukončit smlouvu na
>>>dobu určitou ještě dříve, než uplyne sjednaná doba, a
>>>chce to zaměstnanci finančně kompenzovat. Tuto
>>>kompenzaci lze vyplatit formou odstupného nebo se
>>>jedná o
>>>odměnu, která podléhá odvodům?
>>>Předem děkuji
>>
>>Dojde k organizační změně, jaký je důvod ukončení PP?
>>Pokud by se nejednalo o zákonný důvod ukončení PP,
>>pak
>>nenáleží odstupné, vyplatili byste odměnu, ze které
>>musí být provedeny odvody.
>
>Děkuji moc, nejde o zákonný důvod. Myslela jsem si to,
>ale potřebovala jsem se ujistit, protože vedení mě
>tlačí pro vyplacení odstupného.
>Přeji příjemný den
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Maximální ceny pohonných hmot ve čtvrtek klesnou, určilo ministerstvo
Venkovské obchody budou moci získat od státu až 130 tisíc korun, startuje další výzva
Bizár Schillerové: Příspěvek na zábavu bude daňově výhodnější než na prevenci rakovin
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů se týká i jednatelů společností
Stát zveřejnil maximální ceny paliv. Od zítřka nesmí pumpy zdražit nad limit
Finanční správa začíná vracet peníze. Podívejte se, kdy vám dorazí
30. 10. 2018 8:27
Dobrý den,
můžete mi prosím poradit ohledně ukončení pracovního poměru dohodou? Zaměstnavatel chce ukončit smlouvu na dobu určitou ještě dříve, než uplyne sjednaná doba, a chce to zaměstnanci finančně kompenzovat. Tuto kompenzaci lze vyplatit formou odstupného nebo se jedná o odměnu, která podléhá odvodům?
Předem děkuji