Dovolená

• Zuzazuzkapp (neregistrovaný)

  5. 12. 2018 6:55

  Dobrý den, prosím o radu. Převzala jsem mzdy a končí mi hned jeden člověk, nástup měl v roce 2016. Zjistila jsem, že nikdy nečerpal dovolenou nebo o tom není záznam. Vzniká mi tak situace, že tu mám:
  za rok 2016 3,5 dne za rok 2017 20 dní a za 2018 18 dní.
  Co se s tím dá dělat? proplatit 41,5 dne?
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 12. 2018 8:21

    xJ (neregistrovaný)

    Re: dovolená
    Při skončení PP proplatit. Pokud skončil 30.11.2018, tak nevyčerpaná dovolená za 2018 vychází na 18,5 dne. Záleží ale na způsobu zaokrouhlování v organizaci.