Hlavní navigace

Potvrzení pro ÚP

  • (neregistrovaný)

    8. 1. 2019 8:03

    Dobrý den,
    prosím o radu zkušené účetní, zda postupuji správně při výpočtu čisté mzdy pro zaměstnance, který odešel z práce - vyplňuji mu potvrzení pro ÚP. Postupuji tak, že z HM, ve které je započten i příjem za dovolenou a nepeněžní plnění v podobě benefitu (palivové dřevo) odečítám soc., zdr. a daň. Bonus ani vratku neměl. Mám ale dilema s nemocí - první tři dny placené zaměstnavatelem uvedu zřejmě do samostatného řádku formuláře ÚP? A ještě jedno dilema - v práci zaměstnanec obdržel benefit v podobě nepeněžního plnění, z něhož se odvádí soc. a zdr. pojištění. Sice jej započítávám do HM - ale je to tak správně? Děkuji moc za radu.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).