Nárok na dovolenou po RD

• K.R. (neregistrovaný)

  11. 1. 2019 10:05

  Dobrý den, prosím o pomoc při stanovení nároku na dovolenou. Zam-kyně nastoupila na druhou MD 2.12.2015, pak 15.6.2016 na RD, nečerpala D. Nyní od 1.3.2019 nasoupí opět do práce. Jaký bude nárok dovolené z minula a kolik za letošní rok? Moc děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 1. 2019 10:09

    .. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Spočítejte, popis výpočtu a výsledek zde napište.
    Nikdo to za Vás počítat nebude.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 1. 2019 10:31

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Dobrý den, takže za letošní rok by to mělo být 16,5 dne(nástup 1.3.2019).? Z min. let tam nebude nic.
    
    Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 1. 2019 10:39

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Dobrý den, prosím o pomoc při stanovení nároku na dovolenou. Zam-kyně nastoupila na druhou MD 2.12.2015, pak 15.6.2016 na RD, nečerpala D. Nyní od 1.3.2019 nasoupí opět do práce. Jaký bude nárok dovolené z minula a kolik za letošní rok? Moc děkuji
    
    >Dobrý den, takže za letošní rok by to mělo být 16,5
    >dne(nástup 1.3.2019).? Z min. let tam nebude nic.
    >
    >Děkuji
    
    Z jakého důvodu jí krátíte dovolenou za rok 2019?
    Nevyčerpaná dovolená z předchozích let nepropadá a čerpání MD se pro nárok na dovolenou počítá jako doba odpracovaná.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 14. 1. 2019 13:25

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    No to ano, akorát v roce 2016 ji vznikl nárok na 8,5 dne(1-5 2016 MD), pak jsem krátila za změškané doby do konce roku tj. 3/12 a v roce 2017 byla také na RD. V roce 2019 do bžezna také RD. Má mít 20 dnů letos? Moc děkuji, dělám poprvé, tak ať nechybuji. Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 1. 2019 13:40

    .. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Napište jak jste krátila řádnou dovolenou za rok 2016
    Nárok dnů na řádnou dovolenou 2016 - 20 dnů?
    Dny posuzované jako výkon práce 2016 ?
    Zameškané směny (pracovní dny) 2016 ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 1. 2019 14:08

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Za rok 2016 nárok 8,5 dne(5 celých měsíců-MD od 2.12.15-14.6.16)RD od 15.6.16 do konce roku. Zmeškané směny tj. 137dnů(100 dnů 1/12+21dnů 1/12 a 1/12 za dalších 21dnů?)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 1. 2019 14:20

    .. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Neuvedla jste celoroční nárok - 20 dnů? Nebo 25 dnů?
    
    Pozorně si přečtěte § 223 odst. 1) ZP
    *prvých 100 zameškaných směn (pracovních dnů)
    *za dalších 21 takto zameškaných směn (pracovních dnů)
    *to je 121 dnů ze 137 dnů, pak už není dalších 21 zameškaných směn (pracovních dnů), ale jen 16 ...
    
    Ale i tak to nevychází. I kdybych počítala krácení o 3/12, tak stále to nedává pouze 8,5 dnů nároku roční dovolené, jak uvádíte.
    
    
    PS: prosím nemažte předchozí část diskuze pokud to není nutné, ztěžuje to pak konverzaci

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 8:56

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Roční nárok je 20dnů, ale těch 8,5 jsem mysl. celkový nárok 2016, tedy po krácení 2/12 by to bylo 5,5 dne převod do 2017, ale když budu krátit v roce 2017 , tak nezbude nic z min. let.
    Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 9:07

    .. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Roční nárok 2016 20 dnů, minus krácení o 2/12 neni 5,5 dne
    Zkuste to spočítat znovu

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 9:28

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Takže v roce 2016 odděláno více než 60 směn, nárok celý rok. Takže u RD to je taky takto bráno, tudíž při krácení 2/12 za 2016, zůstane převod 17 dnů. A od začátku roku 2017 budu krátit vždy za 21 zmeškaných dnů? Tj. 250 zmeškaných směn, 11/12 tj. 18,5 dne. Takže z min. let nebude nárok.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 9:51

    .. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    V roce 2017 již nemůžete krátit dovolenou, na kterou vznikl nárok v roce 2016. Z nároku dovolené roku 2016 zůstává až doteď 17 dnů
    
    ZP § 223 odst. 6)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 10:19

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Dovolená za rok 2015 byla vyčerpána? V roce 2016 bylo zameškáno 147 KD, tak že krácení dovolené v roce 2016 je o 3/12.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 10:42

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    V roce 2015 Md od 2.12.2015 tj. odděláno jen 20 dnů.
    Předcházející D vybrána hned po první MD.
    V roce 2016 zameškáno těch 137 dnů(od 15.6.RD)
    Moc děkuji za objasnění s tím krácením. A ještě tedy za rok 2019(nástup 1.3.2019) nárok tedy celých 20 dnů. Samozřejmě pokud bude celý zbytek roku?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 12:50

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Započítala jste v roce 2016 do zameškaných dnů i svátky?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 13:07

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Nezapočítala, takže tam mají být?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 13:58

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    http://petrbukovjan.cz/vybrane-problemy-souvisejici-s-nemoci-zamestnance/

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 18:45

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Děkuji za odkaz,dobře vysvětleno.Trochu jsem na vážkách s tím počítáním svátků,protože mi zase program ukazuje dny bez svátků.Tak ať nekrátím špatně.Ale dám tam svátky.
    A ještě v tomto roce bude tedy plných 20?Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 1. 2019 19:45

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    To ale nikdo neví. Co je zatím jisté, je to, že v roce 2019 "odpracuje" čerpáním MD alespoň 60 dnů a vznikne nárok na celoroční výměru dovolené (pokud bude PP trvat do 31.12.2019).
    Dál to záleží na tom, jestli požádá o čerpání dovolené bezprostředně po skončení MD. Pokud požádá, tak čerpaná dovolená se počítá jako doba odpracovaná. Pokud nepožádá, musíte spočítat dobu čerpání RD před nástupem na MD a dobu čerpání RD po ukončení MD a je pravděpodobné, že to bude víc jak 99 dnů a nastalo by krácení.
    Podle toho co píšete se jedná o 3 MD v řadě?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 1. 2019 6:33

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Nene ona nastupuje již po druhé Rd normálně do práce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 1. 2019 7:57

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Tak to jsem špatně četla původní dotaz. Až odpracuje v roce 2019 alespoň 60 dnů, vznikne nárok na celoroční výměru dovolené. Pokud by dobou čerpání RD do 28.2. a případnými nemocemi, neplaceným volnem a pod. zameškala víc jak 99 dnů, potom by nastalo krácení.
    A měli byste co nejdříve nařídit čerpání dovolené z předchozích let.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 1. 2019 8:18

    K.R. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RD
    Moc všem děkuji, už jdem v tomto chytřejší.Hezký den

    •   Zobrazit celé vlákno