Předpokládám, že se jedná o 2 zaměstnance, kdy 1. zaměstnanec pracoval od 1. do 8. a pak ukončil PP. Tak tomuto zaměstnanci nevznikl nárok na dovolenou, nemá odpracovaných alespoň 21 směn. Druhý zaměstnanec pracoval 1.3.-4.4. a odpracoval všechny směny (předpokládám, že pracuje PO-PÁ). Tomuto zaměstnanci vznikl nárok na 1/12 celoročního nároku.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
15. 3. 2019 5:29
Prosím, kolik má nárok zaměstnanec na dovolenou pokud pracoval od 1-8. den v měsíci ( 1/12) a pak od 1.3-4.4 (2/12)?
Jeden propuštěn ve zkušebce, druhý odešel sám.
Děkuji