hrubá mzda ve výši 18.500,-Kč dle pracovní smlouvy za celý měsíc (20 dnů odpracoval + 2 dny svátku - to je 176 hodin - při 8hodinové pracovní době).
18500/176=105.113636 Kč na hodinu
odpracoval 179 hodin (176 je fond + 3 hodiny přesčasu)
105,113636*179hodin = 18.815,- Kč (základní mzda)
k tomu 3 hodiny za přesčas = 3*164,08(průměrný výdělek) = 492,24Kč (25%příplatek) = 123,06 Kč
prémie ve výši 5000,- Kč
dohromady hrubá mzda ve výši 18.815,- Kč+123+5000=23.938,- Kč, je to tak v pořádku?
Nebo ty dny svátku mu musím zaplatit průměrem?? děkuji moc!
23. 5. 2019 12:30
Dobrý den,
prosím moc o kontrolu mzdy, jestli je to v pořádku, či nikoliv.
Duben - měsíční mzda 18500,- Kč, odpracoval 20dní, 2dny svátku, 3 hodiny přesčas, prům. výdělek 164,08 Kč
hrubá mzda ve výši 18.500,-Kč dle pracovní smlouvy za celý měsíc (20 dnů odpracoval + 2 dny svátku - to je 176 hodin - při 8hodinové pracovní době).
18500/176=105.113636 Kč na hodinu
odpracoval 179 hodin (176 je fond + 3 hodiny přesčasu)
105,113636*179hodin = 18.815,- Kč (základní mzda)
k tomu 3 hodiny za přesčas = 3*164,08(průměrný výdělek) = 492,24Kč (25%příplatek) = 123,06 Kč
prémie ve výši 5000,- Kč
dohromady hrubá mzda ve výši 18.815,- Kč+123+5000=23.938,- Kč, je to tak v pořádku?
Nebo ty dny svátku mu musím zaplatit průměrem?? děkuji moc!