Exekuce

• Petik (neregistrovaný)

  8. 8. 2019 9:08

  Čistá mzda zaměstnance 46740,-Kč, odchod dohodou s odstupným., žádná vyživovací povinnost. Zaměstnec byl nemocný a z OSSZ jsme obdrželi sdělení o ukončení PN, kde píší, že pro plátce přijmu za 6/2019 zbývá zohlednit zbytek nezabavitelné částky 2.901,-Kč. Kolik srazím na exekuci dle novely od 1.6.2019? Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 8. 2019 10:18

    AAA (neregistrovaný)

    Myslím, že u odstupného se počítá exekuce samostatně pro každý měsíc, na který dostal zamec odstupné - pokud má odstupné ve výši tříměsíčního platu, počítá se 3x s nezabavitelnou částkou atd. Váš dotaz tedy nelze zodpovědět.. Pro příklad ale použiji částku 46.740 Kč jako jednoměsíční mzdu (bez odstupného).
    46.740 - 2.901 = 43.839 - 2x9.643 (3.410 + 6.234) = 24.553 plně zabavitelná částka
    46.740 - 2.901 - 24.553 = 19.286 zaokr. na 19.284 / 3 = 6.428 = jedna třetina
    Na přednostní exe by se srazilo: 24.553 + 12.856 = 37.409 Kč
    Na nepřednostní exe by se srazilo: 24.553 + 6.428 = 30.981 Kč

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 8. 2019 11:40

    Petik (neregistrovaný)

    Tato mzda 46.740,- Kč je za měsíc 7/2019 i s odstupným. Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno