Hlavní navigace

vystavení ELDP pokud zaměstnání skončí v srpnu

  • (neregistrovaný) 217.20.114.---

    9. 8. 2019 20:02

    Dobrý den,

    končím v práci ke dni 31.08.2019, zajímá mne, do kdy mi musí zaměstnavatel vystavit EDLP.

    Někde jsem četl, že by to mělo být do 30 dnů od poslední výplaty, čili pokud tedy dostanu výplatu dne 10.9. za měsíc srpen, tak by mi měl zaměstnavatel vystavit ELDP do 10. října? Moc nerozumím dovětku "nepozději však do 31.1. následujícího roku".
    Děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 10. 8. 2019 18:58

      Mirek22 (neregistrovaný) 81.162.199.---

      proč to tak zkoumáte - pracovník odešel - 10,9, mu zašleme výplatu nebudu čekat do 31,1 následujícího roku, ale ELDP ihned zašlu - nic tomu nebrání

    • 12. 8. 2019 22:00

      inzinyrka (neregistrovaný) ---.infos.cz

      Neptal jste se na totéž na www.poradte.cz ? Otázka je mi povědomá, zkopíruji sem svoji odpověď, ať ji nemusím opisovat.

      ELDP se v případě, že zaměstnání skončí před 31.12., vystavuje do měsíce po posledním zúčtování, nejdéle však do 31.1. následujícího roku. Do 30 dní od vystavení jej musí zaměstnavatel odevzdat na OSSZ a v týž den by měl zaměstnanec obdržet svoji kopii. Ten leden je tam proto, že zaměstnavatel může ještě po skončení zaměstnání zúčtovat některé mzdové složky (kdysi to bývaly např. podíly na hospodářském výsledku, ale to je historie).

      V praxi se ELDP ukončených zaměstnání vystaví a odevzdají téměř neprodleně, ale spravedlivě nelze po zaměstnavateli chtít ELDP okamžitě, když ze zákona má na vystavení nejméně těch 30 kalendářních dnů po posledním zúčtování, a kdo ví, kdy zaměstnavatel zúčtuje se zaměstnancem poslední mzdové složky?

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).