V tom případě to máte spočítané divně. Vydělal si více peněz, než je minimální mzda na 11 kalendářních dní, co nemocný nebyl. Dopočet do minima by žádný být neměl. Aspoň myslím teda...
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
8. 11. 2019 13:27
Dobrý den, dělám výplatu zaměstnanci, který si kvůli nemoci vydělal jen 5.869,- Kč. U zdravotního pojištění mi vychází, že mu mám strhnout 1.274,- Kč. Přijde mi to moc. Jiný příjem neměl. Je to tak správě? Moc děkuji za rady. V.H.