Hlavní navigace

Mateřská dovolená paní Jasná

  • 17. 1. 2020 8:45

    Dobrý den,
    převzala jsem agendu mzdy a dávám ji do pořádku, s některými věcmi nemám zkušenosti, proto poprosím o radu.
    Zaměstnankyně byla na dlouhodobé nemocenské/rizikové těhotenství/,ma­teřskou dovolenou nastoupila 18.9.2019,
    MD jí skončí 2.4.2020 a bude vybírat nevyčerpanou dovolenou /nekrátí se ?/o čerpání dovolené si požádá před skončením mateřské. Po vyčerpání řádné dovolené požádá o rodičovskou dovolenou?Měla se poslat k 18.9.2019 změna kodu M?
    A ještě k zvýšení minimální mzdy v době mateřské a rodičovské dovolené se dodatky nedělají.
    Věřím, že mi poradíte.
    Díky Ilča

    Paní jasná doplňuji info k mateřské a chci se ujistit, že mám výpočet správně.
    nemoc trvala 4.3.2019-17.09.2019 zameškáno 137 prac. dnů krácení o 2/12, dovolená nárok 25dnů, kráceno na 21,
    nárk r.2020 25 dnů celkem 46dnů.
    Mateřská končí 31.3.2020 Zažádá si o řádnou dovolenou, která bude do 9.6.2020 a od 10.6.2020 následuje rodičovská dovolená, bude psát žádost?
    Děkuji moc za pomoc
    ilča

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 17. 1. 2020 10:01

      Jasná (neregistrovaný)

      Nějak se v tom neorientuji. Jednou píšete, že MD končí 2. 4. a podruhé, že končí 31. 3. Nebo to jsou dva různé případy?

    • 17. 1. 2020 12:16

      Jasná (neregistrovaný)

      Nezlobte se, ale pořád se v tom neorientuji. Nechápu, nač se mě ptáte.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).