14 600 : 31 x 9 = 4 239,-
Dopočet na ZP provedete do této částky, spočítané pojistné z rozdílu této částky a skutečné mzdy v plné výši strhnete zaměstnanci (nebudete dělit na třetiny). Toto platí v případě, že za zaměstnance není na ZP plátcem stát (důchodce, student....)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
13. 2. 2020 9:09
Prosím o radu, zaměstnanec v lednu odpracoval pouze 16 hodin, 4 dny měl neplacené volno, po zbytek měsíce nemoc. Základ pro soc. a ZP je 2 506,00Kč. Mám navýšit základ pro ZP na 14 600,00Kč nebo ne? Děkuji za pomoc.