Ano, zaměstnankyně si uplatňovala daňové zvýhodnění na dítě celý rok a nebyla nemocná, ani jí nebyl vyplácen daňový bonus, jen sleva na dani. A i kdyby byla nějakou dobu nemocná, tak jestliže její roční příjem bude alespoň ve výši 6 násobku minimální mzdy, tak by jí byl přeplatek na dani stejně vrácen v rámci ročního vyúčtování daně. Jde prostě o to, že manželovi jeho účetní tvrdí, že v případě napsání dítěte na něj bude jejich daňová zátěž nižší, než když dítě na sebe bude mít napsané naše zaměstnankyně.
................. přeplatek na dani a daňový bonus vyplacen v rámci ročního vyúčtování daně ..............
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
24. 2. 2020 11:12
Dobrý den, zaměstnankyně má 1 dítě, uplatňuje na něj měsíčně nárok na slevu na dani. Její manžel pracuje jako OSVČ a jeho účetní mu tvrdí, že když si napíše dítě na sebe, tak na tom co se týká daní budou líp, že takto zbytečně přichází o peníze. Úplně nerozumím tomu jak je to možné, pořád je to na dítě sleva 12x1267,- Kč, takže 15.204,- Kč ročně, které dostane každý měsíc buď v měsíční mzdě jako slevu na dani naše zaměstnankyně, nebo je dostane v rámci daňového přiznání ve formě slevy na dani případně daňového bonusu její manžel, ale v tom případě naše zaměstnankyně bude platit každý měsíc vyšší daň. Ale pořád je to na dani případně daňovém bonusu 15.204,- buď pro jednoho nebo pro druhého ne?