Každá banka může mít jiné podmínky - jedna může příjmy z odměn z dohod o provedení práce zahrnovat, druhá ne.
Zaměstnavatel, co se podobných potvrzení týká, má povinnosti vůči zaměstnanci podle odst. 5) § 142 Zákoníku práce. Podle odst. 3) § 38j Zákona o daních z příjmů. Nenašla jsem nikde, že by měl povinnost potvrzovat příjmy zaměstnanci pro potřeby banky. Nebo že by měl povinnost vyplňovat formuláře banky.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
25. 2. 2020 9:26
Dobrý den,
mám u jednoho zaměstnavatele hlavní prac. poměr a také ještě dohodu o provedení práce.
Potřebuji potvrdit příjmy,abych si mohla vzít úvěr.Budou se mi do těch příjmů počítat výdělky
za hl.pr. poměr a za dohodu nebo dohody se do toho nezahrnují?Jarča, děkuji