Děkuji, čili pokud budu mít za II. kv. odpracováno např. 40 dní, bude se počítat dovolená, ze 100% odpracovaných, i když např. 20 dní by byla náhrada 60%?
A pokud bych dostala výpověď např. v červenci, odstupné se bude také počítat jen ze 100% odpracovaných, a ne z 60% náhrad?
Děkuji, Tanča
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
20. 4. 2020 16:03
Dobrý den, pokud půjdu v červenci, srpnu na dovolenou, bude si mi počítat průměr z náhrad 60%, které mám teď např. 2x týdně? Pokud ano, není pak výhodnější mít ty dny OČR a dovolená by se mi počítala ze 100% třeba ze 3 dnů které v tom týdnu odpracuji?
Děkuji, Tanča