DOVOLENÁ

  • (neregistrovaný)

    3. 6. 2020 11:26

    DOBRÝ DEN, PROSILA BYCH O RADU. Zaměstnanec od února 2019 do dubna 2020 marodil. Za rok 2018 mu zůstalo 10 dnů dovolené, které si v roce 2019 nevybral. Tyto se mu tedy převedou do r. 2020? Jelikož v r. 19 odpracoval jen 35 dnů vznikl mu nárok na 2 dny. Takže do roku 2020 se mu přetáhne 12 dnů? V dubnu mu byl přiznán inv.důchod III. st. a může pracovat jen na úvazek 0,25 což je 2h. denně/10 h. týdně. Dohodl se zaměstnavatelem, že bude pracovat jeden týden 2 dny a druhý týden 3 dny po 4 hod. Jak se mu ale bude počítat dovolená? Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).