Zaměstnanec vyčerpal v roce 2020 z letošního nároku 18 dní dovolené. Skončil pracovní poměr 10.8.2020. Neoml.absenci má v červenci 8 dnů a v srpnu 3 dny. Máme ve vnitřním předpise, že za 1 den NA = krácení dovolené 2 dny. Vyšlo, že by měl vrátit peníze za celých 18 dnů dovolené. Mám to prosím spočítané správně?
Nepíšete, jaká u vás platí výměra dovolené, tudíž nelze stanovit nárok za 7 měsíců. Těch 18 dnů se zdá hodně, takže se bude jednat i o přečerpanou dovolenou.
10. 8. 2020 9:16
Zaměstnanec vyčerpal v roce 2020 z letošního nároku 18 dní dovolené. Skončil pracovní poměr 10.8.2020. Neoml.absenci má v červenci 8 dnů a v srpnu 3 dny. Máme ve vnitřním předpise, že za 1 den NA = krácení dovolené 2 dny. Vyšlo, že by měl vrátit peníze za celých 18 dnů dovolené. Mám to prosím spočítané správně?