Jenom doplním, že pokud se jedná o dřívější vrácení z rodičovské dovolené a bude nadále pobírat rodičovský příspěvek, tak na ZP zůstává přihlášena kódem M.
Kód M platí pro čerpání mateřské dovolené, rodičovské dovolené i pobírání rodičovského příspěvku.
Jinak z pokynů k vyplnění hromadného oznámení zaměstnavatele:
Pokud žena po ukončení mateřské dovolené bez přerušení čerpá rodičovskou dovolenou, případně po ukončení rodičovské dovolené je jí bez přerušení stále vyplácen rodičovský příspěvek nebo naopak, nemusí zaměstnavatel v této souvislosti oznámení provádět. Oznámí kódem „U" až ukončení pobírání rodičovského příspěvku nebo rodičovské dovolené (podle toho co nastane později).
Rodičovskou dovolenou měla nahlášenou do 3 let věku dítěte, ale nastoupí už dřív.
Rodičovský příspěvek bude ještě čerpat.
Internet Info BusinessCenter.cz (businesscenter.podnikatel.cz)
Server s informacemi pro podnikání.
Copyright © 1998 – 2021 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena.
3. 12. 2020 14:15
Dobrý den, zaměstnankyně je na rodičovské do 4.3.2021,ale plánuje nastoupit do práce 1.1.
Je něco, na co si dát pozor?
Jen nahlásit na zdrav.poj.,že nastoupila?
Děkuji