Skončení pracovního poměru

• JarkaM. (neregistrovaný)

  6. 1. 2021 12:33

  Dobrý den,

  prosím o radu.

  zaměstnanec na dohodu o pracovní činnosti se smlouvou do 31.12.2020.

  zaměstnanec je na nemocenské od 5/2020 - stále

  pracovní poměr mohu ukončit uplynutím sjednané lhůty k 31.12.2020 i když je stále na nemocenské?

  začátečník

  děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  • 6. 1. 2021 13:07

    Jasná (neregistrovaný)

    Jednou píšete, že má DPČ, podruhé zase PP......V každém případě nemoc po ukončení DPČ nebo PP vás již nezajímá, zaměstnance klasicky odhlásíte. Jen doufám, že se nejednalo o DPČ malého rozsahu, protože to by měla být udělána odhláška na ZP už dávno.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 6. 1. 2021 13:38

    katka2 (neregistrovaný)

    Vy nic neukončujete. Uplynutím doby určité "se samo" ukončilo. Vy jen odešlete, co máte odeslat.