Mzdu dostane jen za odpracovanou dobu. Náhradu mzdy při dočasné pracovní neschopnosti řeší § 192 ZP. Použijete pravděpodobný průměr.
Internet Info BusinessCenter.cz (businesscenter.podnikatel.cz)
Server s informacemi pro podnikání.
Copyright © 1998 – 2021 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena.
7. 1. 2021 16:23
Dobrý den, prosím jaké jsou povinnosti zaměstnavatele ( z hlediska účetnictví) při pracovní neschoponosti zaměstnance. Co všechno je třeba vyplnit a poslat? Do 14 dne nemoci se nemusí nic posílat ani na zdravotní, ani na sociální pojištění nebo se něco vyplňuje?
Jak je to s výpočtem mzdy při pracovní neschopnosti?
Děkuji moc