Dobrý den, prosím o radu.
Zaměstnanec má nepřednostní exekuci na Dopravní podnik + výživné na dítě měsíčně 2000 kč.
Může si toto dítě uplatnit jako vyživovanou osobu?
Děkuji.
A není to jedno? Pokud má zaměstnavatel povinnost výživné srážet, je mu to nařízeno, pak se přece toto dítě jako vyživována osoba nezapočítává. Pokud to tak není a v jednom případě se započítat nemůže a ve druhém ano, prosím o objasnění.
19. 1. 2021 15:38
Dobrý den, prosím o radu.
Zaměstnanec má nepřednostní exekuci na Dopravní podnik + výživné na dítě měsíčně 2000 kč.
Může si toto dítě uplatnit jako vyživovanou osobu?
Děkuji.