Nárok na náhradu za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti ve smyslu zákoníku práce ve vámi uvedeném případě zaměstnanci nevznikne (od více než 10 000 ano). To však, pokud se zaměstnavatel nezprostí v souladu se zákoníkem práce své povinnosti zaměstnanci nahradit škodu a nemajetkovou újmu, neovlivní nárok na jiné náhrady - za bolest, za ztížení společenského uplatnění, účelně vynaložených nákladů spojených s léčením a věcné škody.
Internet Info BusinessCenter.cz (businesscenter.podnikatel.cz)
Server s informacemi pro podnikání.
Copyright © 1998 – 2021 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena.
2. 2. 2021 14:24
Dobrý den, prosím Vás, má zaměstnanec na DPP (do 10000 Kč), pokud se mu stane pracovní úraz, nárok na náhradu ztráty na výdělku?
Děkuji.