Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Jak úřednicí zdůvodní obrat, že EET přinese desítky miliard korun? Máme pár tipů
Black Friday pod lupou: Zjistěte, jak vznikl, jak se zvrhl a jak ho hlídá zákon
Z třinácti plánovaných daňových změn je deset nesmyslných, říká Daniel Prokop
Hawking na U-rampě nebo drama na safari? Nevěřte všemu, videa od AI válcují internet
Obchodní tajemství a jeho ochrana v podnikání
Daniela práce baví i nabíjí. Jeho vášeň pro stěhování táhne celý tým
8. 4. 2021 10:01
Dobrý den,
prosím o radu, jak postupovat - zaměstnankyně byla na RD do poloviny února (do tří let dítěte), se zaměstnavatelem si sjednala neplacené volno do konce března, aby zvykla dítě na školku..., a od 1.4. nástup do zaměstnání. Kvůli uzavřeným školkám nastoupit nemohla, může čerpat ošetřovné? Jaké by bylo rozhodné období? Nějak si s tím nevím rady...
Předem děkuji za pomoc.
Jarka